1、无论发生什么事情，都要首先想到自己是不是做错了。如果自己没错（那是不可能的），那么就站在对方的角度，体验一下对方的感觉。
2、让自己去适应环境，因为环境永远不会来适应你。即使这是一个非常非常痛苦的过程。
3、大方一点。不会大方就学大方一点。如果大方真的会让你很心疼，那就装大方一点。
4、低调一点，低调一点，再低调一点（要比临时工还要低调，可能在别人眼中你还不如一个干了几年的临时工呢）。
5、嘴要甜，平常不要吝惜你的喝彩声。（会夸奖人。好的夸奖，会让人产生愉悦感，但不要过头到令人反感。）
6、如果你觉得最近一段时间工作顺利的不得了，那你就要加小心了。
7、有礼貌。打招呼时要看着对方的眼睛。以长辈的称呼和年纪大的人沟通，因为你就是不折不扣小子辈。
8、少说多做。言多必失，人多的场合少说话。
9、不要把别人的好，视为理所当然，要知道感恩。
10、手高眼低。
11、遵守时间，但不要期望别人也遵守时间。
12、信首诺言，但不要轻易许诺。更不要把别人对你的承诺一直记在心上并信以为真。
13、不要向同事借钱，如果借了，那么一定要准时还。
14、不要借钱给同事，如果不得不借，那么就当送给他好了。
15、不要推脱责任（即使是别人的责任。偶尔承担一次你会死啊？）。
16、在一个同事的后面不要说另一个同事的坏话。要坚持在背后说别人好话，别担心这好话传不到当事人耳朵里。如果有人在你面前说某人坏话时，你要微笑。
17、避免和同事公开对立（包括公开提出反对意见，激烈的更不可取）。
18、经常帮助别人，但是不能让被帮的人觉得理所应当。
19、说实话会让你倒大霉。
20、对事不对人；或对事无情，对人要有情；或做人第一，做事其次。
》》》和上司沟通必备的黄金句型
21、经常检查自己是不是又自负了，又骄傲了，又看不起别人了。（即使你有通天之才没有别人的合作和帮助也是白搭）
22、忍耐是人生的必修课。（要忍耐一生的啊，有的人一辈子到死这门功课也不及格）
23、新到一个地方，不要急于融入到其中哪个圈子里去。等到了足够的时间，属于你的那个圈子会自动接纳你。
24、有一颗平常心。没什么大不了的，好事要往坏处想，坏事要往好处想。
25、尽量不要发生办公室恋情，如果实在避免不了，那就在办公室避免任何形式的身体接触，包括眼神。（如果你或者对方已婚，——恭喜你，兄弟。你，死，定，了！！！）
26、会拍马屁（这是和顶头上司沟通的重要途径之一），但小心不要弄脏手。切忌用舌头去舔马屁。
27、资历非常重要。不要和老家伙们耍心眼斗法，否则你回死得很难看的。
28、好心有时不会有好结果，但不能因此而灰心。
29、待上以敬，待下以宽。
30、如果你带领一个团队，在总结工作时要把错误都揽在自己身上，把功劳都记在下属身上。当上司和下属同时在场时要记得及时表扬你的下属。批评人的时候一定要在只有你 们两个人的情况下才能进行。
与别人握手时，不妨多握那一会儿，多握会儿能展示真诚，而真诚是人与人交往之基
坚持在背后说别人的好话，不用担心传不到当事人的耳中。实际上在背后说别人好话的目的，不是为了传到当事人耳朵里，而是向听你讲话的人展现自己的品格，没有人会不把在背后说别人好的人当朋友；
有人在你面前说别人坏话，你只要笑笑就好；如果附和对方，你无意中说的话，将有百分之百的可能，被在你面前说别人坏话的人传到被说人耳中
当你所认识的人生病的时侯，一定要去探望他，因为病中的人最孤独，特别渴望友情和感爱，他会把来医院看望他的人当成他终生的朋友；要很自然地坐在他病床上，和艾兹病人握手都染不了病，回家再好好洗手好了
把还未说出口的“不”改成：“这需要时间”、“我会尽力的”、“我不确定”、“当我决定后，给你打电话”……能办事谁不办，办不了才这样，选用中性词有礼回复，只要你的朋友不是白痴，他就应该明白这些词的意思
尊重一个看大门的、月薪只有300元钱的、穿破衣服的师傅和一个在楼道内搞卫生的阿姨，温情的叫上一声“大爷”、“阿姨”。知道嘛？你拨动了人的心弦。而被你深深感动了人，报答你的是让你的办公室门口比别人的更干净、把你忘记关的办公室门关上、让你的每天的信函报纸一件不丢、把每天来找你的人的姓名记下来并告诉你……而对一个地位低下的人有礼，只有那些具有了较高文化修养和高贵品格的人才能自然而为之。
话多必失，人多的场合少说话。同一句话，对文化素质高的人可能是会心一笑，而对文化水平低的人可能他认为就是一个伤害，能一贯做到雅俗共赏的人不多。上帝赐给我们两只耳朵、两只眼睛、一个嘴巴就是让我们多听多看少说，学着聆听别人讲话是一个不错的选择
交朋友不要求全责备。不管别人怎么对待你，只要你一片热心对别人，你的朋友将遍天下！
耐得住寂寞，多观察，刚到新的环境要适应做冷板凳。
努力工作，有思考的工作，做的多错的多并不可怕，可怕的是一错再错，缺乏自我总结和思考，那么也就永远不可能进步。
老板就是老板，领导就是领导，永远记得摆正自己的位置。该近的时候近，该远的时候远。