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蒋介石用人术:如何利用小人又防小人

2012-11-01 05:55 官场·职场 ⁄ 共 1567字 ⁄ 字号 暂无评论

    杨永泰,出生于广东高洲。后考入北京大学法律系,每次考试都名列前茅,称之为法律系四杰。1917年,杨永泰参加孙中山的护法运动,失败后,一时之间情绪低落,很少在政治舞台上露面。1928年,通过黄郛的引见,杨永泰见到蒋介石后,谈起天下大势,条理清楚,视野开阔,很多政治见解与蒋介石十分相同,蒋一时之间有相见恨晚之感,立即邀请杨永泰担任重要官职。

    洞悉蒋介石心理的杨永泰表示不愿意做官,声称中国问题太过于复杂,国民党内派系复杂,只愿意以在野之身,为蒋介石尽力。杨永泰的这般表白使蒋介石十分高兴,蒋介石用人向来不用那些视官为命的人,现在看到杨没有名利思想,更是想给他以名义,他将自己比喻成刘备,将杨比喻成诸葛亮。杨永泰看到蒋介石已经上钩,随即表示愿意违背自己的人生信条,为蒋介石效命

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    杨永泰是官场老油子,对于权术一类十分精通,上任之后,为蒋介石铲除异己,消灭军阀势力献计献策,深得蒋介石欣赏。中原大战的时候,他主张不吝惜一切代价收买张学良,在蒋介石“剿共”时候,主张“三分军事,七分政治”,并提倡“新生活运动”,这些都被蒋介石采用。

    杨永泰以过人的才识和能力,受到蒋介石重用,引起其他官僚的嫉妒,经常在蒋介石面前攻击杨永泰。而杨永泰也确为小人,只是其才能为一般人所不及,这一点是蒋介石所认识清楚的。

    他为了讨蒋介石欢心,每次见蒋介石,都准备两手策略,通过谈话猜测蒋介石倾向哪一方面,然后根据蒋介石的意图交代出他的策略,给蒋介石审阅,此两手策略被人门戏称为“乾坤袋”,这种权术虽然能够使蒋介石愈加重视他,但时间久了,蒋介石自然也产生疑虑,那就是杨永泰为什么总是能够正确?是不是自己被小人蒙骗?从杨永泰的历史经历看,他一直混迹于官场之中,为人相当圆滑,而且有不光彩的经历,这一点蒋介石是知道的。

    由于蒋介石对杨永泰的信任,将很多事情交给杨永泰去办,时间长了,杨永泰逐渐控制了蒋介石的侍从室。蒋介石在江西“剿共”的时候,设置在江西的行营秘书处,成了实际的行政院,所有国民党重要军政文电,都须由杨永泰过目,所有军政大员见蒋,都必须由杨永泰安排,他自己也开始操纵政治势力,扩大自己的影响。

    杨永泰的这一劣迹同蒋介石的另外一个幕僚陈布雷形成对照,蒋介石发现情况严重之后,为防止杨永泰擅权,不由得非常小心地予以控制。1935年,蒋介石令杨永泰担任湖北省主席,成为地方大员,但杨永泰自此离开蒋介石,成为失宠的一个信号。

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    1936年10月25日,应汉口日本领事的邀请,杨永泰往赴宴会,在宴会之间,杨永泰表示日本在中国的一切事情,他都可以代表委员长负责,这句话被军统特务知道,赶忙报告了蒋介石,这就犯了蒋介石的大忌,他可以容忍小人,但绝对不能容忍小人专他的权,自此之后对杨永泰由欣赏到讨厌了。

    宴会结束后,杨永泰在汉口江汉关码头专用轮渡准备返回武昌的时候,一个刺客对杨永泰连开数枪,杨永泰应声倒地。蒋介石知道杨永泰被刺杀后,表示惊讶,要求破案,最后却不了了之。

    点评在蒋介石的用人原则中,他能够根据实际情况,使人才为我所用,即使是小人,只要符合他的政治需要,也是照用不误。因为在乱世之中,那些既有才能又品德高尚的人实在太少,况且他自己也擅长小人之术,又怎么能够要求别人不用小人呢!蒋介石甚至认为,在乱世之中,小人甚至比“大人”更有用处。

    当然,说蒋介石重视小人,并不意味着他对小人是完全信任的,恰恰相反,蒋介石的“功夫”就在于他能够从利益需求出发,既能用小人的“才能”,又能够控制小人,防止小人坏事。在杨永泰身上,体现了蒋介石“小人可用,但要防止小人擅政”的用人策略。

本文摘自《蒋介石官场术》,易阳 著,团结出版社,2008年5月

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